A vida é nosso bem mais importante – Saúde e Segurança do Trabalho
Ampliar as ações em prevenção de acidentes e doenças ocupacionais traz ganhos para a saúde das pessoas, produtividade para empresa e retornos visíveis aos negócios.
Acidentes de trabalho representam um fantasma que assombra há tempos os empresários e trabalhadores. Só em 2018 foram registrados mais de 623 mil acidentes no país. Entre 2014 e 2018, o país registrou um total de 1,8 milhão de afastamentos e 11,2 acidentes relacionados ao trabalho.
O dado é alarmante e poderia ser reduzido diante de providências básicas que toda empresa, independente do seu segmento e porte, é capaz de aplicar.
Sabemos que algumas empresas já procuram se organizar e se adequar às normas vigentes da legislação que regem a segurança do trabalho, muitas vezes com alguma dificuldade. Outras, seja por desconhecimento ou por ausência de uma fiscalização mais ostensiva, deixam de executar até os programas legais como PPRA – Programa de Prevenção dos Riscos Ambientais e PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional.
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A ausência de medidas como essas tornam o ambiente de trabalho um local mais vulnerável e que expões os colaboradores e oneram os empresários, já que a empresa terá que lidar com as faltas no trabalho e a redução da produtividade.
Sem contar outras vantagens diretas como a preservação da imagem da empresa, que demonstra estar comprometida com o capital humano; e a diminuição do risco de envolvimento com processos judiciais por doenças e acidentes de trabalho.
A importância da educação dos trabalhadores
Na outra extremidade estão alguns trabalhadores que, devido à resistência e a um excesso de confiança, são displicentes com a própria segurança e, por muitas vezes, consideram desnecessário o uso de equipamentos de proteção e diretrizes técnicas. Por isso, cada vez mais se faz necessário o incentivo à educação.
A SIPAT — Semana Interna de Prevenção a Acidentes de Trabalho — e demais ações educativas são iniciativas que, se feitas adequadamente, tendem a contribuir com a maior conscientização do trabalhador.
É preciso levar e construir o conhecimento sobre os riscos e cuidados no procedimento de trabalho por meio da educação.
O governo federal, por sua vez, tem investido esforços na modernização das normas regulamentadoras com promessas de flexibilizar e desburocratizar algumas das obrigações existentes.
A S2 Treinamentos oferece um processo de melhoria contínua para empresas interessadas em políticas de segurança do trabalho. As soluções incluem capacitações, consultorias e ações específicas para:
- Atender à legislação vigente;
- Prevenir acidentes e doenças do trabalho;
- Aumentar a produtividade;
- Reduzir o absenteísmo;
- Fortalecer a relação entre trabalhador e empregado;
- Melhorar o clima organizacional;
- Levar mais benefícios ao trabalhador;
- Auxiliar a reter talentos;
Já os programas que atendem à legislação e visam antecipar, prevenir, reduzir e eliminar riscos e doenças ocupacionais no ambiente de trabalho, por meio de procedimentos técnicos e administrativos, compreendem:
- PCMSO – Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional
- PPRA – Programa de Prevenção de Riscos Ambientais
- PGR – Programa de Gerenciamento de Risco
- LTCAT – Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho
- PCMAT – Programa de Controle do Meio Ambiente de Trabalho
Por isso que ampliar as ações em prevenção às doenças ocupacionais e acidentes traz ganhos para a saúde das pessoas e para a saúde dos negócios, além de ser um valor inegociável que é a preservação da vida.
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